Equipo
Estructurar. Planificar. Seguir.
Organice su equipo y lleve el seguimiento de horarios y control horario: el coste del equipo alimenta sus análisis.
Mi equipo me cuesta tanto al mes — pero ¿cuánto me aporta realmente?
« Sé cuánto me cuesta el equipo cada mes, pero no cuánto pesa en cada producto »
« Las ausencias y las horas extra se gestionan caso a caso, sin historial fiable »
« A final de mes, el coste del equipo es un total. Difícil de repartir por miembro o por jornada de producción. »
Su equipo, semana tras semana
Horarios, ausencias y coste del equipo: gestione su equipo desde un solo lugar.
- 1
Rellene la ficha de cada miembro: puesto, contrato, tarifa horaria y turnos habituales
- 2
Consulte el calendario de equipo — imprimible en vista día, semana o mes
- 3
Registre las ausencias, retrasos, vacaciones y horas extra sobre la marcha
- 4
Consulte el coste del equipo y la rentabilidad por miembro en los análisis
Su equipo organizado: contratos, horarios, control horario y coste del equipo en un mismo lugar.
Lo que cambia
Antes
- Los horarios los conoce todo el mundo, pero no están anotados en ningún sitio
- La mano de obra no se incluye en el precio de coste de los productos
- Una ausencia o un retraso se gestiona en el momento y después se pierde
- Las horas extra se acumulan sin un seguimiento fiable
- No puedo saber si lo que produce el equipo cubre su coste
Con LogiBake
- Cada miembro tiene su ficha con horarios contractuales, tarifa horaria y puesto
- El calendario muestra los turnos de todo el equipo; en la vista Día puede moverlos o alargarlos con el ratón, e imprimir el calendario por día, semana o mes
- El control horario se vincula al miembro correcto: un retraso cuenta como tiempo no trabajado y las horas extra se suman tanto en horas como en coste
- El coste horario medio de su equipo de producción se incorpora a la mano de obra de sus recetas y productos
- Los análisis cruzan ese coste con las asignaciones de producción para medir la rentabilidad por miembro
Lo que usted gana
Para saber quién hace qué y cuándo
Los horarios contractuales se definen una vez por miembro. El calendario de equipo se consulta y se imprime en vista día, semana o mes.
Cuando alguien está ausente o llega tarde
Usted registra el control horario en unos pocos clics. Queda vinculado al miembro correcto, y el historial por mes le evita buscar en sus notas.
Para incluir la mano de obra en sus costes
La mano de obra de sus recetas y productos se calcula a partir del coste horario medio de su equipo de producción.
Para medir lo que aporta el equipo
Los análisis cruzan el coste del equipo con las asignaciones de producción para mostrarle la facturación atribuible, el valor añadido y el ROI por miembro.
Roles y accesos
La gestión de roles le permite abrir el software a todo su equipo asignando a cada miembro el ámbito que corresponde a su puesto: cada uno accede a lo que le concierne y usted conserva la visión de conjunto.
Administrador
Acceso completo al software. Designa los roles y ajusta los derechos de cada uno.
Responsable
Se conecta con su código de seis cifras y accede a las páginas que usted le autoriza; usted decide si puede ver los costes y márgenes.
Consulta
Solo lectura, sin código; las cifras financieras, incluidos los precios de venta, permanecen ocultas.
Casi todas las acciones del software se ajustan miembro por miembro. La función está desactivada por defecto: usted la activa cuando lo desee.
Sentar una base clara para el equipo: quién trabaja, según qué horarios, a qué coste. El control horario queda trazado, el plan es imprimible, y los análisis cruzan estos datos con la producción para comprender mejor el rendimiento real.
Todo está conectado
Esta funcionalidad forma parte de un ecosistema. Cada módulo se nutre de los demás.